某某县法治文化建设特色亮点材料|特色亮点工作汇报材料

以需求为导向 助推法治社会建设 近年来，某某县按照省、市工作安排和部署，全面落实“谁执法、谁普法”制度，坚持以需求为导向，通过开展特色不一的法治宣传教育活动，进一步提升了普法实效，全县干部群众的法律意识明显增强。

一、坚持满足群众需求，提升群众法律意识 群众法治意识的高低，直接影响着着我区构建法治社会的进程。为了能让群众更快、更好的接受到法律知识，提高群众学法、懂法、用法的积极性，我们坚持在普法宣传内容、宣传形式、宣传活动上搞创新、寻突破。一是普法宣传内容更加贴近群众。一方面注重不同时间节点开展不同形式的宣传，如在每年春节期间印制含有法制宣传内容的新春年画发放给群众，在炎炎夏日时定做普法宣传扇免费发放给群众，在春节期间优先为农民工讨薪提供帮助，在开展进村入户大走访活动时采取以案说法的形式上门为群众普法；
另一方面注重利用各类普法宣传好时机开展宣传，在宣传时间上，依托 “二月二”庙会、 “3.8”妇女维权周、“3.15”消费者权益保护日、庐陵文化旅游节、12.4宪法宣传日、综治宣传周等宣传好时机开展法制宣传和法律服务活动。在宣传地点上，优先选择流动人口大的贸易广场、火车站、乡镇集贸市场等地举办普法宣传活动。二是普法宣传活动更加方便群众。一方面，各部门根据自身工作职能，开展各色普法宣传活动，如县人大常委会专题学习《环境保护法》，县交警大队多次开展法治进校园活动，县检察院、法院、教体局联合送法进校园；
县市场监督管理局坚持开展企业信用评定、“创建诚信市场”等活动，县总工会以“职工之家”为平台，为企业和职工提供员工招工培训、困难帮扶、企业文化建设、安全生产、劳动关系协调等“一站式”免费服务，县安监局开展安全生产图片展进百企宣传咨询活动等等。另一方面由县法建办牵头，集中组织有关执法部门开展大型宣传活动，联合县市场监督管理局、安监局、卫计委等十几个单位开展“送法进企业”活动；
组织司法干部、法律援助工作者、基层法律服务工作者、律师等，开展“送法进社区”普法宣传教育活动等。三是普法宣传形式更加适应时代。随着手机、互联网的发展，打造网络普法新平台势在必行。通过深入实施“互联网+法治宣传”，政法部门分别开通20余个等微信公众号，并及时在公众号上发布最新的法律法规，产生了良好的社会影响和普法教育效果。

二、坚持满足基层需求，打造惠民普法平台 村（居）委会作为基层组织，每天都要与群众打交道，为群众化解矛盾纠纷、提供法律帮助。为了能让村委会更好地服务群众，青原区普法办主动作为，把工作往前移。一是以特色促和谐。以打造民主法治示范村为抓手，县普法办加强与各乡镇的沟通协作，先后打造法治社区示范点，在村内，随处可见漫画形式的普法墙、普法橱窗和法律援助点，让法治元素进村入户，潜移默化地提升群众的法律意识。二是以典型带普法。近年来我县充分利用好人民调解员这支队伍，以普法促调解，在调解中进行普法，走出一条普法教育和人民调解相结合的路子。以先进典型为标准，配齐配强基层人民调解员，全区公开选聘并审批备案的人民调解员有1280名，将这批调解员同时聘为普法宣传员，充分发挥其普法宣传作用，以化解矛盾纠纷带动普法，让法律知识更深入人心。三是巧结合推普法。将普法与新农村建设结合起来，各村（居）委会按照三个一的标准，即建立一个法律宣传栏、设置一个法律图书室、成立一支以“五老”为主的法制宣传小分队，定期开展“送法下乡、送法上门”法制宣传教育活动，以法制宣传展板、法制讲座、法制文艺演出、法律知识竞赛等形式的活动，增强了农村普法工作的深度和广度，取得了良好成效。

三、坚持满足干部需求，服务法治型政府建设 普法依法治理工作，政府部门、各级领导干部的责任义不容辞。为了进一步推进依法治理工作进程，一是紧紧抓住领导干部这个关键少数的法治教育。通过完善各级党委(党组)理论中心组学法、领导干部法治讲座、法律知识考试考核和党校授课等方式加强对机关干部的法律知识培训，着力提高依法执政、依法行政水平。县委把领导干部选拔任用的要求和干部学法用法考试考核情况相结合，县人大建立了任前法律知识考试制度，在县政府常务工作会议上开展宪法知识讲座和坚持首个议题学法制度,有力地推动了全县科级领导干部学法用法工作的规范化、科学化、法治化。二是紧紧抓住各类行政执法人员的法治教育。群众对政府的感受，主要就是对行政执法人员的感受。为了进一步提高行政执法人员依法办事的意识，各部门单位充分利用政治业务学习、集中培训等形式对干部职工进行法制教育，重点是抓好与本职工作相关法律法规的学习和宣传教育。有些单位还通过开办了网上学校，开展网络教育培训，进行“法律知识竞赛”、征文、“每周一题”、“每月一法”、“案例分析会”、“现场执法竞赛”等许多行之有效、生动活泼的活动，提高干部学法、用法的效果。