厂务公开民主管理工作总结:2019年厂务公开工作总结

2021-10-22 12:43:50 | 浏览次数:

厂务公开民主管理工作总结 XXXX:
XX年XX工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,把推行厂务公开民主管理工作列入重要议事日程,加强领导、精心组织、强化措施、狠抓落实,为促进XX又好又快发展发挥了重要作用。

一、加强组织领导 完善运行机制 为能深入有效的推行厂务公开民主管理,全面提升综合管理能力,我厂成立了厂务公开民主管理领导小组和厂务公开督查领导小组。从建立健全领导机制、明确部门责任和加强制度建设入手,努力形成了推进厂务公开民主管理工作的长效机制。一是健全领导机制。及时调整和充实厂务公开工作领导小组成员,确保领导小组人员结构合理,责任明确。二是健全部门责任。坚持党委统一领导、行政主体负责、工会组织协调、纪委检查监督、有关部门齐抓共管、职工群众全员参与的工作机制。三是健全制度保障。我厂先后制订出台了《关于推进厂务公开制度的实施意见》和《关于推行厂务公开制度监督检查与考核奖惩办法》等规章制度,把厂务公开民主管理工作纳入了制度化轨道。四是健全考核评价制度。我厂已把厂务公开民主管理工作纳入到了领导考核评价之中,坚持每年进行一次厂务公开专项督查,年终结合党风廉政建设工作再进行一次综合检查。

二、加大宣传和教育工作力度,增强员工参政议政意识 我们认真学习、宣传和贯彻党的十七大精神、《工会法》以及《省国资委党委关于全面推进厂务公开民主管理工作的通知》精神,新增宣传专栏XX个,民主监督台XX个,意见箱XX个,设立了XX广播室。采取会议、广播、专栏、橱窗等多种形式,切实开展好厂务公开的宣传工作。在日常工作中,遇到重大经营决策、员工生活福利、选拔培养干部、员工培训计划、员工“五险一金”缴纳、评优评先等,都做到在广泛征求听取员工意见的基础上。坚决实行民主参与、民主决策、民主监督,力求对所作的决策充分体现广大员工的意愿,从而调动广大员工的工作主动性和积极性,增强员工的民主管理意识和责任感,促进企业的健康平稳发展。

三、突出公开重点,规范公开内容、加强民主管理 一是公开企业改革发展和生产经营管理上的重大问题。如:企业全年生产计划、大额资金使用情况、基建和采购项目招标方案等,并根据新形势新情况及时丰富和拓展公开的内容。二是公开涉及职工切身利益问题和职工普遍关注的“热点”问题。包括职工住房分配情况、工资晋升及奖金分配、伙食收入支出等情况。三是公开方案的提出、审核和实施有严格的程序。按照部门提出公开方案,督查考评小组研究确定,最后由厂务公开领导小组研究确定予以公开。每月公开一次, 每年都要通过文件、领导讲话等形式提出厂党委“关于厂务公开民主管理的指导意见与建议”。四是在生产经营管理的重大问题上,坚持集体议事、集体办公、集体决策的管理模式。五是在基建工程建设上,严格按XX公司《招标管理办法》执行,公开招投标,工程完工后集体验收。六是在物资采购管理上。小型物资采购,按照先调研后开比质比价会的程序严格物资采购。大型物资采购,严格按XX公司招标办法执行。七是把党风建设与廉洁文化“四进”工作融入到厂务公开民主管理之中,认真落实工作责任,切实加强组织领导。

  四、维护职工合法权益,保障员工民主管理权利,为民主管理工作提供良好的内部环境 1、抓好在重大问题上维护员工合法权益的工作。在关系到企业和员工切身利益重大问题的决策上,我厂都召开职工代表大会进行讨论。如:企业发展规划、重点项目建设、奖金分配、职工分房、评先评优、员工伙食等问题上,我们都是先征求员工的意见,然后综合大多数人的意见后再做决定。这些工作,使员工的民主权利进一步得到尊重,切实维护了员工的合法权益。

2、搞好员工健康福利工作。对于员工健康问题,我厂历来非常重视,每年都组织开展员工健康体检工作。XX年XX月份,我们分批组织员工进行了身体检查,对有健康问题的员工,逐个督促其复查、诊治 ,确保早发现、早治疗。XX月份为职工发放“风油精”和“降温糖”, 将防暑药品和食品送到一线员工手上,保证了高温季节没有发生员工中暑事故。XX月份天气转冷,易感冒,厂工会又组织全体员工进行流感疫苗注射,确保广大员工身体健康无疾病。这些工作充分体现了党政工组织对广大员工的关爱。

3、抓好扶贫帮困和“送温暖”工作。我厂始终重视关注员工的需求,尽力解决员工后顾之忧。对XX名家庭困难员工和XX名退休职工,不定期进行探望,送去米、面、油和慰问金。逢年过节厂党政工领导深入一线,给留守值班和因工作需要不能回家的员工送去菜、肉、水果等进行慰问。目前,我厂已家访困难员工XX户,补助困难员工XX人,合计金额XX元。慰问伤病住院员工XX人,共XX元。为家庭特别困难员工组织了XX次自愿募捐活动,共捐款XX元。此外,我们提前为员工定做棉工衣,为一线员工修补工房,改善办公条件,尽力为员工创造舒适温暖的工作和生活环境。上述工作使广大员工深深感受到了组织上的温暖。

4、抓好职工文化生活建设。我厂努力抓好员工文化生活建设,在员工中开展形式多样的群众性文体活动。为一线员工解决了诸多问题,配置了电视机、电风扇,购置了一批篮球、羽毛球拍等,为员工在工作之余创造了开展文体活动的条件。结合工作实际,组织开展各种文体活动,如庆五一、五四 篮球比赛、采油岗位知识竞赛、体操比赛、拔河比赛等。我们还组织员工积极参加了油田公司巡回慰问演出活动和北京“心连心”艺术团的慰问演出活动。在厂党政领导的支持下,我们每年都组织女员工在“三八”节期间开展各种有意义的活动。通过一系列形式多样的活动,使广大员工的团队精神进一步得到发扬,企业的凝聚力进一步得到增强。

总之,我厂在厂务公开民主管理上做了大量的工作,但也有不足之处。今后我厂将进一步加强厂务公开民主管理工作,不断把厂务公开民主管理工作推向高潮,为构建民主和谐型XX厂而努力奋斗。

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